新入社員にもどんどんチャンスを与える！成長できる！だから、頑張れる！！

【スタッフ・お客様の☆ありがとう☆が聴きたくて♪】

当社は軽自動車の未使用車に特化。新車と同じクオリティの車をより低価格・クリアな価格で購入できるオートモールとして地域の皆様に愛されています。ディーラー間の垣根を取り払い、純粋に車同士のメリットデメリットを比較できる。それが強みであると言えます。また、独自の仕入ルートとビジネスモデルが確立しているので他社には真似出来ません。
平均年齢は28歳と若いですが、業界NO.1を目指して着実に成長を遂げています。

【特徴1】『人生の基本はポケットに』
ハヤシでは「クレド」と呼ばれる経営理念と行動方針が記されたカードを社員全員が常に携行しています。そこには、仕事だけではなく日々の生活、人間関係において迷ったときに読むとすぐに解決できる、人生の基本となる考え方が書かれています。

【特徴2】『ＥＳなくしてＣＳなし』
ハヤシでは、『従業員満足度ＮＯ．１企業』を目標に掲げています。
スタッフ自身、楽しく働いていないと、お客様に対してもその態度が露になってしまいます。お客様に満足して頂く為には、まず、スタッフが楽しくイキイキと働くことが大切です！！
ハヤシには、仲間が楽しく、イキイキと働ける環境が整っています。
ハヤシの明るく元気なお店は、雰囲気もサービスもお客様に気に入って頂いています。

【特徴3】『オフィスもオープンで気持ちよく』
オフィスはショールームと一体となっており、全てが見渡せる広々とした空間となっています。ご来店のお客様だけでなく、社員も気持ちよく過ごせる空間であるために、掃除も隅々まで行き届いています。

【特徴4】『自主的に行動する社風』
ハヤシは常に進化し続けています。若手社員の意見であろうと企業の改善につながることであれば、実現するスピードはとても迅速です。つい最近も、広いショールームの奥に１ヵ所しかなかったキッズコーナーを分割して２ヵ所に設置しました。これも今年入社の新入社員の意見で、お客様からは『嬉しい！！助かる！！』といったリアルな声が聞くことができています。