岡山トヨペット株式会社

業種
自動車・輸送用機器商社(自動車・輸送用機器)専門店(自動車関連)その他サービス
  • あなたの学校の採用実績あり
  • あなたの学校の先輩が働く企業
    • 独身寮・社宅あり
    • 決算賞与あり
    • 年間賞与4ヶ月以上の実績あり
    • 実力主義の給与体系を導入
    • サークル・クラブがある
    • 年間休日110日以上
    • 制服貸与
    • 自家用車通勤可
    • 資格取得支援制度あり
    • 教育・研修制度が充実
    • 若手社員が多い
    • 3年連続で業績が伸びている成長企業
    • 歴史のある会社
    • 業界シェアトップクラスを誇る企業
    • 理系自由応募歓迎
    • 短大生積極採用
    • 従業員数 500名以上
  • 【営業スタッフ】お車の買い換えのご提案や各種点検、サービスのご案内を行うほか、自動車保険やau携帯・スマートフォンのご提案(法人・個人)などもお任せします!

  • 【CSスタッフ】お客様のお出迎えから受け付け、顧客担当者への引き継ぎなど、営業・サービススタッフのサポート業務と接客全般をお願いします。

☆こんなところを意識してみてください☆

1.まず第一印象は何より大切です。「人間中身だ。」と思われるかもしれませんが、お客様に第一印象で嫌われてしまっては、そこから先へは進めません。清潔感のある身だしなみ、明るく大きな声や表情の豊かな人は、自信を感じさせ、その自信はお客様にも安心感を与えます。

2.会えば表情が伝えられます。表情が伝えられない分難しいのが電話です。電話だけでいかに相手に良い印象を与えられるか。電話から笑顔が読み取れる対応,,,身に着けてみませんか?

3.仕事においては、納得いかない事や自分なりのこだわりもあるでしょう。けれど、まずは先輩のスタイルを素直に受け止め、吸収していくことが成長への一番の近道です。そこから自分なりのスタイルを確立していってください。

4.営業は特に、人から細かな指示を受けて動く仕事ではありません。人から言われなくても自ら積極的に動ける「行動力」が求められます。就活においても、あれやこれやと考える前にまずは第一歩を!

5.人に必死さを見せるのを格好悪いと思う人もいるでしょう。できれば余裕に構えていたいものです。しかし就職でも営業でも「必死さ」は「熱意」となって必ず相手に伝わっていきます。うまくやろうとせず、常に相手に対して「必死さ」をアピールしてみてください!

募集する職種

■営業スタッフ(カーライフコンサルタント)
■CSスタッフ(ショールームスタッフ)

主な仕事内容

■営業スタッフ(カーライフコンサルタント)
外回りをメインに、買い換えのご提案や各種点検、サービスのご案内を行うほか、
自動車保険やau携帯・スマートフォンのご提案(法人・個人)などもお任せします。
◎新車のご提案と各種手続き、書類の作成
◎保険・ロードサービス、クレジットカード、スマホ・携帯電話のご提案
◎車検・定期点検のご案内
◎イベントのご案内
◎アフターフォロー

■CSスタッフ
お客様のお出迎えから受け付け、顧客担当者への引き継ぎなど
営業・サービススタッフのサポート業務と接客全般をお願いします。
◎接客
◎保険、各種サービス、au携帯・スマートフォンのご紹介・ご契約手続きほか

募集要項

初任給■大卒営業スタッフ:216,000円
内訳)基本給   200,000円
   車両借上料 8,000円
   借上保険料  8,000円
※上記車両借上料は最低保障額
 (中古車の場合8,000円、新車の場合15,000円を支給)
車両借上保険料:一律8,000円(26歳以下の場合)

■大卒CSスタッフ:200,000円(基本給のみ)

■専門卒営業スタッフ:211,000円
内訳)基本給     195,000円
   車両借上料    8,000円
   借上保険料     8,000円
 
■専門卒CSスタッフ:195,000円(基本給のみ)
昇給・賞与■昇給/
 年1回(4月)平均18,827円 昇給率約7%(※2024年実績)

■賞与/
 年2回(6月、12月)平均5.275カ月(※2024年実績)
諸手当■時間外手当
■コミッション(販売台数や保険獲得実績等に応じて支給)
■資格手当(主任以上から資格に応じて支給)
■通勤手当(車種区分に応じたガソリン代を支給)
■世帯手当(既婚者に配偶者および子へ手当を支給)
■遠隔地手当(通勤距離に応じ支給)
■住宅手当(支給条件あり)
勤務地■岡山県内の通勤可能範囲各店
勤務時間■9:45~18:45(休憩60分含む)
 ※実働8時間
待遇・福利厚生・社内制度■社内制度
自動車特別価格購入、年間優秀スタッフおよびサービススタッフ表彰、永年勤続表彰、慶弔見舞金、退職金、確定拠出年金制度、育児・介護休業、クラブ活動援助金、労働組合

■クラブ活動
野球、サッカー、ゴルフ

■各種社会保険完備
募集人数■営業スタッフ 8名
■CSスタッフ 3名
休日休暇毎週水曜・第一火曜・第三火曜定休日
月8日程度のお休みとなります。
長期休暇あり(年末年始・GW・夏季)※7日以上設定
慶弔・特別休暇
採用実績校愛知工業大学、愛媛大学、大阪経済大学、大阪経法大学、
大阪産業大学、大阪商業大学、大阪府立大学、
岡山大学、岡山県立大学、岡山商科大学、岡山理科大学、
尾道大学、香川大学、川崎医療福祉大学、
関西福祉大学、環太平洋大学、吉備国際大学、九州共立大学、
京都産業大学、近畿大学、倉敷芸術科学大学、
甲南大学、神戸学院大学、神戸親和女子大学、
島根大学、下関市立大学、就実大学、専修大学、
創価大学、崇城大学、第一経済大学、大東文化大学、
拓殖大学、中京大学、中国学園大学、帝塚山大学、
東亜大学、徳山大学、名古屋学院大学、日本大学、
日本福祉大学、日本文理大学、ノートルダム清心女子大学、
花園大学、広島経済大学、広島工業大学、
広島修道大学、福山大学、福山平成大学、佛教大学、
法政大学、松山大学、明治大学、桃山学院大学、
山口大学
<短大・高専・専門学校>
大阪観光専門学校、大阪法律公務員専門学校、専門学校岡山情報ビジネス学院、専門学校岡山ビジネスカレッジ、香川短期大学、専門学校岡山自動車大学校、神戸女子短期大学、就実短期大学、中国短期大学、専門学校ビーマックス、岡山科学技術専門学校、岡山県立北部高等技術専門校美作校、
徳島工業短期大学
転勤の有無岡山県内各店舗

受動喫煙防止措置について

就業場所における受動喫煙防止措置

屋内原則禁煙(就業所内に喫煙室もしくは喫煙可の宿泊室あり)

オフィス以外にバス・タクシーなどで就業する際の受動喫煙防止措置

喫煙可能区域での就業の有無

なし

採用プロセス

  • STEP マイナビよりエントリー
  • STEP 会社説明会またはインターンシップへ参加
  • STEP 個別面談
  • STEP 一次選考(適性検査)
  • STEP 二次選考(作文・役員面接)
  • STEP 内々定
  • STEP
  • STEP
  • STEP
  • STEP
エントリー方法
選考方法
内定までの所要日数
提出書類
募集対象
募集学部・学科
募集人数
募集内訳

職場データ

職業能力の開発・向上に関する状況

研修制度

《新入社員研修》
入社後、約2カ月間は本社で新人研修を行います。
商品知識や仕事の流れ、ツールの操作方法など学ぶ内容は多岐にわたります。

《職種別研修》
配属後は年に6回程度、営業・CSスタッフ共に集合研修があります。
接遇マナーや心構えに始まり、営業力の向上やスタッフとしての資質向上に取り組んでいます。

《資格取得》
自動車保険を扱うための「損害保険募集人資格」や、車の構造・メンテナンスを学ぶ「サービス技術検定」、車の査定技術を磨く「査定士資格」、携帯電話の幅広い知識を身に付ける「auプロスタッフ資格」など、段階に応じた資格制度と、そこに導くための研修制度が整っています。

自己啓発支援制度

メンター制度

キャリアコンサルティング制度

社内検定制度

募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用・離職者数

2025年 採用者数:9名 予定
2024年 採用者数:6名、離職者数:0名
2023年 採用者数:11名、離職者数:2名
2022年 採用者数:15名、離職者数:2名

過去3年間の新卒採用者数(男女別)

2024年 男性:2名、女性:7名
2023年 男性:8名、女性:2名
2022年 男性:8名、女性:7名 (整備士除く人数を記載)

平均勤続勤務年数

15年

雇用管理に関する状況

月平均所定外労働時間(前年度実績)

13.8時間

平均有給休暇取得日数(前年度実績)

8.4日(2023年度)

前年度の育児休業取得対象者数・取得者数

役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合

求める人物像

接客が好きな方、お話するのが好きな方、自分の頑張りを評価してもらいたい方、明るい方

採用担当者からのメッセージ

2026年度卒の新卒採用を開始いたしました。
1dayインターンシップや会社説明会、選考につきましても、マイナビ上でご案内させていただきます。
たくさんのエントリーおよび説明会等へのご参加をお待ちしています!

弊社ではお一人お一人との出会いを大切にしております。まずは私とゆっくり気軽にお話しませんか?
インターンシップ、説明会、会社訪問の日程が合わない場合でもとにかくご連絡下さい!
興味がある方は採用だと思わずに、ぜひお越しください。

あなたの就職活動に少しでも役立てる話しが出来たらと思います。
お会いできますことを楽しみにしております♪

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採用連絡先

〒701-0203
岡山県岡山市南区古新田1233-2
採用担当/経営戦略室 黒木 086-6339-5513 ayana_kuroki@okayama-toyopet.jp

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