福山通運株式会社

事務員総合職，エリア総合職，集配運転者

総合職として「ヒト・モノ・顧客」の管理を行っていただきます。各事業所において、そこで働く従業員・顧客・トラック等の車両・荷物・施設等を総合的に管理する職務です。

研修制度

新入社員研修、部門別担当者教育、主任係長研修、管理職研修

自己啓発支援制度

免許取得支援制度

メンター制度

キャリアコンサルティング制度

社内検定制度

過去3年間の新卒採用・離職者数

過去3年間の新卒採用者数（男女別）

2022年　男性：83名、女性：49名
2023年　男性：69名、女性：62名
2024年　男性：44名、女性：45名

平均勤続勤務年数

月平均所定外労働時間（前年度実績）

平均有給休暇取得日数（前年度実績）

9.4日（2023年度）

前年度の育児休業取得対象者数・取得者数

役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合