大松精機グループ【大松精機(株)/大松工業(株)/大松テック(株)/ダイショウ(株)/大松機工(株)/関東大松精機(株)】

業種
鉄鋼・非鉄・金属製品機械・プラントエンジニアリング
  • あなたの学校の採用実績あり
  • あなたの学校の先輩が働く企業
    • 社員旅行あり
    • 独身寮・社宅あり
    • 決算賞与あり
    • 年間賞与4ヶ月以上の実績あり
    • 実力主義の給与体系を導入
    • サークル・クラブがある
    • 自家用車通勤可
    • 資格取得支援制度あり
    • 教育・研修制度が充実
    • 若手社員が多い
    • 3年連続で業績が伸びている成長企業
    • ISO規格所有企業
    • 研究開発を重視している企業
    • 理系自由応募歓迎
    • 機械工学系学生積極
    • 高等専門学校生積極採用
    • 従業員数 100名~300名未満
◆高品質なものづくりの本質とは

我社が考える品質とは、まさに社是の『良品・安価・即納』ですが、中でも納期は非常にシビア。
どんなに難易度の高い製品であっても、又どんなに良い素材を用いて丹念に仕上げた物であっても、顧客が欲するタイミングに合わせて納めることが出来なければ、無価値になってしまいます。
例えば、当社が製造した部品が納期に間に合わなっかたために、ある新製品が予定通り発売できなかったら・・・・。
消費者の信頼を裏切るばかりか、発売日に合わせて準備してきた広告やイベントなどがすべて損失となってしまいかねません。

また良品をお届けするためには、一つひとつ実直に仕事をこなしていくことも大切です。
鉄板などの材料を機械で曲げる工程では、素材の「面」にも気を配り、割れなどの破損を起こさないよう、経験と知識を活かしたモノづくりを励行しています。

このほか前述した自社グループによる一貫生産体制や、高品質の素材のみを取り扱う姿勢も、すべてに優れた製品を作ることだけを目的に取組んできた成果にほかなりません。
時間を要する作業かもしれませんが、どれひとつ取っても、当社には欠かせないファクターなのです。

募集する職種

【総合技術職】
(1)商品開発・設計技術者
(2)CAD・CAMオペレーター
(3)電気電子制御技術・ロボット制御技術者
(4)工場技術者
(5)技術営業

【一般職】
(1)CADオペレーター
(2)営業事務

主な仕事内容

【総合技術職】
(1)商品開発・設計技術者
新商品の企画・プロトタイプの設計・試作・検証などのほか、商社やメーカーなどの担当者との打合せ、仕様の確認・要件定義・機構設計・基本設計・量産化計画・コスト試算などにも関わっていただきます。
「図面を引く」といった一工程ではなく、製品化までのプロセス全般に関わることができます。

(2)CAD・CAMオペレーター
CAD・CAMを使っての部品設計。
お客様の要望にあった図面をひくことはもちろんですが、効率よく機械でカットできるような工夫も必要です。

(3)電気電子制御技術・ロボット制御技術者
マイクロコンピュータとライターボードの製作
マイクロコンピュータ使用法→プログラミング(C言語) 入/出力(I/O)ポート機能、タイマー機能
モータ駆動回路製作→電気・電子回路 電気系の設計

(4)工場技術者
レーザー加工機オペレーター、プレスブレーキオペレーター、機械加工技術者(マシニングセンター、NC旋盤オペレーター)、生産工程管理・製品検査・品質管理、溶接技術者(一般CO2溶接、TIG溶接、MIG溶接技術者、大型自動溶接ロボット、小型溶接ロボットオペレーター)、塗装技術者(塗装技術の開発、塗料技術)

(5)技術営業
お客様のニーズに応えながら、堅い信頼関係を築いていく仕事です。
まずは、お客様の発注にミスのない丁寧な対応で、信頼を深めていってください。その上で、お客様の課題やニーズをしっかりとお伺いし、CAD・CAMや機械知識を活かした技術営業を目指してください。モノづくりに携わるプロデューサー的な役割です。


【一般職】
(1)CADオペレーター
CADを使っての部品設計。お客様の要望にあった図面をひくことはもちろんですが、効率よく機械でカットできるような工夫も必要です。

(2)営業事務
お客様の発注にミスのない丁寧な対応をすることにより、信頼が深まります。

募集要項

初任給【総合技術職】
大学院卒初任給:
月給205,000円~

大学卒初任給:
月給200,000円~

短大・専門卒初任給:
月給185,000円~

【一般職】
大学卒初任給:
月給190,000円~

短大・専門卒初任給:
月給175,000円~

※2023年4月実績
※試用期間(6カ月間)は給与等の条件変更なし
※固定残業制度なし
昇給・賞与昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月、12月)
諸手当通勤、家族、役職、営業、残業、資格
勤務地倉敷市、総社市、岡山市 【岡山・県南エリア】

◎岡山県へのUターン・Iターン希望の方歓迎
勤務時間【総合技術職】(1)(2)(3)(5)
【一般職】(1)(2)
8:00~17:00(休憩時間70分)

【総合技術職】(4)
8:00~17:00
20:00~5:00
※交替勤務制
待遇・福利厚生・社内制度各種社会保険完備、交通費支給、退職金共済、互助会、社内保育所、食堂(昼食費補助)、社内旅行など
教育・研修制度■入社後に、実際の仕事を通して様々な事を学んでいただきます。
■フォークリフト・クレーン・溶接などの資格も、会社の援助を受けて取る事ができます。
募集職種【総合技術職】
(1)商品開発・設計技術者
(2)CAD・CAMオペレーター
(3)電気電子制御技術・ロボット制御技術者
(4)工場技術者
(5)技術営業

【一般職】
(1)CADオペレーター
(2)営業事務
募集人数11~15名
必要な資格普通自動車運転免許証(AT限定可)
選考方法会社説明会
 ▼
筆記テスト
 ▼
書類選考 
 ▼
面 接
 ▼
内 定

※変更する可能性もあります。
その他 雇用情報◆研修の有無及び内容
 新入時研修、社内研修、社外研修・セミナーなど

◆社内検定等の制度の有無及び内容
各種 資格取得支援制度
⇒配置部署により、必要な技術や知識取得のための援助あり。
(講習会の検索や申込み代行、会社指定の資格取得者には、資格手当の支給あり)
休日休暇週休2日制(月1~4回土曜日・日曜日)
年末年始、夏期、ゴールデンウィーク、慶弔、有給休暇など
※工場カレンダーによる
採用実績(学校)岡山大学、岡山理科大学、岡山県立大学、岡山商科大学、吉備国際大学、香川大学、福山大学、鳥取大学、鳥取環境大学、徳島大学、愛媛大学、東京大学、近畿大学、ノートルダム清心女子大学、就実大学、就実短期大学、津山工業高等専門学校、中国職業能力開発大学校など

受動喫煙防止措置について

就業場所における受動喫煙防止措置

屋内禁煙

オフィス以外にバス・タクシーなどで就業する際の受動喫煙防止措置

喫煙可能区域での就業の有無

なし

採用プロセス

  • STEP マイナビよりエントリー
  • STEP 会社説明会
  • STEP 一次選考(面接・試験)
  • STEP 最終選考(面接)
  • STEP
  • STEP
  • STEP
  • STEP
  • STEP
  • STEP
エントリー方法
選考方法
内定までの所要日数
提出書類
募集対象
理系大学院生,専門学校生,留学生,文系大学院生,理系学部生,文系学部生,短大生,高専生
募集学部・学科 全学部・全学科
募集人数
募集内訳

職場データ

職業能力の開発・向上に関する状況

研修制度

『社員の成長が会社の成長』
社員に成長と自己実現の機会を提供しています!
新入時研修
スキルマップによるOJT
社内技術向上研修

自己啓発支援制度

各種 資格取得支援制度:
配置部署により、必要な技術や知識取得のための援助あり
(講習会の検索や申込み代行、会社指定の資格取得者には、資格手当の支給あり)

メンター制度

キャリアコンサルティング制度

社内検定制度

募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用・離職者数

2019年度 新卒採用  3名 離職者 0名
2018年度 新卒採用  5名 離職者 1名
2017年度 新卒採用 15名 離職者 4名

過去3年間の新卒採用者数(男女別)

2022年(男性:11名、女性:0名)
2021年(男性: 8名、女性:0名)
2020年(男性:11名、女性:2名)

平均勤続勤務年数

雇用管理に関する状況

月平均所定外労働時間(前年度実績)

平均有給休暇取得日数(前年度実績)

7日

前年度の育児休業取得対象者数・取得者数

役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合

求める人物像

何か1つに「まじめ」な人

採用担当者からのメッセージ

特技がなくても、何か1つに「まじめ」に取り組んでいる、取り組める人に魅力を感じます。
「ものづくりが好きな人」「何事も前向きな人」、また「いつも元気にあいさつする人」も「まじめ」に取り組んでいる人です。

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採用連絡先

〒701-0105
岡山県倉敷市矢部232-1
採用担当/玉井 将敬 086-464-0707 soumu.jinji@daishoseiki.com お問合せについては、直接、メールやお電話などでお問合せください。
(オカジョブを見たとお伝え下さい)

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