株式会社あじかん

■ゼネラルコース（営業職・生産職・技術職）
　…将来にわたり、総合的な判断力または専門知識・スキルを高め、
　　経営幹部や管理職位・専門職位としてのキャリア形成を目指すコース
　
■エキスパートコース（生産職）
　…将来にわたり、一定領域または複数領域での知識や技量（熟練度）を高め、
　　主として専任職位としてのキャリア形成を目指すコース

■ゼネラルコース
　・営業職：業務用食品、市販製品の営業
　・生産職：製造管理、品質管理、生産管理
　・技術職：研究開発、生産技術、設備管理

■エキスパートコース
　・生産職：製造管理

研修制度

新入社員を対象とした新人教育（広島で1.5ヶ月）。入社半年後新入社員フォロー研修。

自己啓発支援制度

（全社員対象）通信教育奨励金制度、資格取得奨励金制度

メンター制度

新入社員研修が終了し、配属後半年間、先輩社員をサポート役につける。

キャリアコンサルティング制度

50代で「キャリア開発研修」実施。また、退職後の転職先あっせんする制度あり。

社内検定制度

巻寿司インストラクター制度

過去3年間の新卒採用・離職者数

採用者数/離職者数
2024年度　13名/0名
2023年度　15名/1名
2022年度　11名/1名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）

平均勤続勤務年数

16.15年

月平均所定外労働時間（前年度実績）

21.2時間

平均有給休暇取得日数（前年度実績）

9.8日

前年度の育児休業取得対象者数・取得者数

役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合